Mulheres representam 58% do total de contratações com carteira assinada registradas no PR em 2022

De acordo com dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), o Paraná foi o estado do Sul que mais contratou mulheres em 2022. Ao todo, foram 67.185 postos de trabalho formais para elas, representando 56,86% de todas as 118.149 contratações com carteira assinada registradas no Estado. O crescimento em relação a 2021 foi de cinco pontos percentuais.

O índice de contratações de mulheres no Paraná é 31,1% a mais que o número do Rio Grande do Sul (51.248) e 50,8% a mais que Santa Catarina (44.534). No comparativo geral, o Paraná foi o quarto maior empregador de mulheres em números absolutos, atrás apenas de São Paulo, Minas Gerais e Rio de Janeiro.

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Ainda de acordo com o levantamento do Ministério do Trabalho e Previdência, as trabalhadoras com graduação ocuparam 5.588 do total de 5.984 vagas ofertadas, representando a ocupação de 93,38% de todos os empregos relativos ao ensino superior no Paraná.

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"É inegável o preparo das mulheres para enfrentar o mercado de trabalho, o que fica evidente quando dados do próprio Caged apontam que 93,38% dos empregos oferecidos a quem tem nível superior são ocupados por elas", destaca o secretário do Trabalho, Qualificação e Renda, Mauro Moraes.

No entanto, a maioria das vagas foram ocupadas por mulheres com ensino médio completo, equivalente a 50.287. Na sequência estiveram as que possuem ensino médio incompleto (5.237), superior incompleto (2.570), fundamental completo (2.545), fundamental incompleto (518) e 440 analfabetas declaradas.

Em relação à idade, as mulheres que tiveram mais chance ocupam a faixa etária de 18 a 24 anos, com 35.799 postos de trabalho preenchidos, enquanto que a menor oferta ficou para trabalhadoras de 25 a 29 anos, com 6.115 vagas.