Conheça as principais mudanças no mercado de trabalho do futuro

Concorrência, instabilidade, dedicação extra, novos aliados, novas atividades e flexibilidade... Alguns aspectos são benéficos, outros nem tanto, mas tudo pode ser contornado para se sobressair no mercado de trabalho do futuro.

De acordo com o presidente da empresa de recrutamento profissional PageGroup, Gil van Delft, a transformação do mercado de trabalho é comum, porém, nos últimos anos, essa transformação tem ocorrido de maneira bem mais acelerada devido ao desenvolvimento da tecnologia e ciência.

A seleção profissional será mais criteriosa baseada apenas no conhecimento técnico, ignorando classe social, econômica, orientação sexual e gênero. Consequentemente, o aumento da concorrência no mercado de trabalho é inevitável. “Outro aspecto que deve ser considerado é a concorrência com robôs ou sistemas de automação, que farão boa parte das atividades operacionais hoje feitas por humanos", destaca Gil.

A troca de emprego será mais natural devido a sintonia com a evolução científica e tecnológica, permitindo que os profissionais busquem por projetos variados para agregar em seu perfil. Com essa “instabilidade”, às empresas devem buscar meios para manter os profissionais mais qualificados do mercado.

"As empresas terão de se adaptar também às dinâmicas que os profissionais buscam. Hoje buscam trabalhos de curta duração e projetos com início e fim. Aí surge um desafio para as empresas em atração e retenção e provocar maior produtividade desses profissionais", conta o executivo.

O mercado de trabalho dos próximos anos também conta com grandes vantagens, como trabalhar de qualquer lugar fora do escritório. Graças a tecnologia, a flexibilidade de locomoção e solução de pautas em reuniões fica cada vez mais acessível.

O modelo de escritório físico irá mudar drasticamente e em alguns casos poderá ser itinerante, com espaços esporádicos de coworking servindo para reuniões. "A tecnologia com videoconferência é um grande facilitador para que o profissional do futuro possa trabalhar de onde quiser. A troca de arquivos em nuvem, sem perder qualidade ou agilidade, também mudou o panorama nesse sentido," explica Gil Van Delft.

Além da flexibilidade de local, o horário também pode estar a favor do profissional do futuro, proporcionando cargas menores de horário. O profissional do futuro irá considerar inadequada a prática de estar presencialmente nas companhias oito a nove horas por dia.

"Uma das prerrogativas da diminuição da carga horária é o bem-estar familiar e pessoal. O profissional do futuro, além das atribuições técnicas, também terá foco em realizações pessoais, como trabalhos sociais e qualidade de vida", diz.

Outro fator importante nas profissões do futuro, é possui a tecnologia como grande aliada. A automação de alguns processos básicos já é uma realidade nos dias de hoje, e para se manterem relevantes no mercado, os profissionais deverão aperfeiçoar conhecimentos com mais frequência.

"A tecnologia vai exigir atualização mais constante das pessoas não apenas sobre novas tecnologias, mas também como utilizá-las. A liderança terá um desafio de como construir uma empresa e mantê-la competitiva num mercado que está em constante movimentação", analisa Gil.

Além destas, outras mudanças podem não ser previstas, pois com tamanha evolução tecnológica é possível que cerca de 70% das crianças de hoje trabalhem em profissões que sequer existem ainda. Porém, a importância em se manter relevante para o mercado de trabalho deve ser trabalhada e aprimorada sempre que possível com cursos de longa ou curta duração.

Serviço
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