Dia do Trabalho: Empregos Maringa.Com está há mais de duas décadas conectando candidatos e empresas

A história do Maringa.Com teve início em 1998, quando a internet ainda era uma grande novidade no Brasil. Apenas alguns meses mais velho que o Google, o site surgiu com o propósito de ser um portal que centralizasse informações e serviços da região e, por isso, a primeira seção de destaque do site foi o Classificados, que segue ativo até os dias de hoje.

No entanto, aos 25 anos de idade, a principal marca do site é ter se consolidado como o maior portal de empregos de Maringá e região, impactando diretamente a vida profissional de milhares de usuários e empresas.

De acordo com levantamento do Ibope eRatings em parceria com o NetRatings, no início dos anos 2000 apenas 5,7% da população brasileira tinha acesso à internet, o equivalente a 9,8 milhões de usuários. Mesmo com o pioneirismo do site na região, a seção de Empregos já era bem utilizada por empresas e candidatos desde o seu início e foi se intensificando a partir da popularização da internet no país, que atualmente abrange 90% da população.

“No início foi difícil porque as pessoas ainda não estavam acostumadas com os serviços e as possibilidades da internet, mas assim que as pessoas começaram a entender melhor essa nova tecnologia, a parte de empregos foi uma das que mais cresceu dentro do site”, explica Ademir Kimura, gestor e um dos idealizadores do site.

Em meados dos anos 2000 a seção de Empregos do Maringa.Com era composta apenas por um formulário em que as empresas mandavam todas as informações sobre a vaga disponível. Esse formulário chegava até o e-mail da equipe do site que, manualmente, redigia e publicava cada anúncio enviado.

Para os candidatos a dinâmica também era bem diferente. Quem se interessasse por alguma vaga anunciada na plataforma tinha que entrar em contato diretamente com a empresa pelo e-mail divulgado com o currículo em anexo. Além disso, também era possível cadastrar e anunciar seu currículo na seção para que possíveis recrutadores entrassem em contato.

Foi somente a partir de 2017 que o site implementou o cadastro e envio de currículos diretamente pela plataforma. Através da conta no site, seja da empresa ou do candidato, os usuários conseguem explorar e se candidatar em milhares de vagas e filtrar e classificar, com até três estrelas, os currículos recebidos em cada vaga.

A novidade, além de facilitar o envio de currículo pelos candidatos, também facilitou o recrutamento das empresas, justificando a relevância do serviço prestado pelo site até os dias atuais.

“É importante ter um canal que seja referência na cidade porque facilita tanto para os candidatos quanto para as empresas. Os recrutadores não precisam mais ficar anunciando vagas em vários sites e plataformas e os candidatos não precisam mais ficar pesquisando oportunidades em vários lugares. Fica tudo centralizado em uma plataforma só”, destaca Kimura.

É através da seção de Empregos que muitos usuários iniciam sua jornada no mercado de trabalho, mudam de profissão e garantem o sustento de famílias. O impacto positivo da plataforma na vida das pessoas da região é observado não apenas pelos números de usuários e acessos, mas pelos feedbacks obtidos diariamente pela equipe.

Atualmente, a seção conta com mais de 5 mil vagas anunciadas, 248 mil currículos cadastrados e 19 mil empresas usuárias. Por isso, neste Dia Internacional do Trabalho, é a nossa vez de agradecer aos usuários do site por confiarem no nosso serviço de conectar empresas e candidatos — que teve início lá em 1998.

Muito obrigada e continuem contando com a gente!